微软计划裁员数千人，聚焦人工智能与云计算业务

微软公司计划重组其销售团队，以专注于快速增长的云计算和人工智能领域。此次重组将涉及大规模裁员，具体人数尚未披露。

据一位知情人士透露，重组计划可能导致数千人被裁。预计微软将在7月初宣布这一决定，届时该公司2024财年（截至6月）将正式结束。

微软将裁员目标锁定销售团队

销售团队预计将受到最严重的影响，但并非唯一受影响的部门。消息人士指出，裁员的时间和最终范围仍可能发生变化。截至目前，微软尚未对此事发表正式评论。

此举表明，微软正试图通过精简运营来优化资源配置，尤其是在人工智能和云基础设施领域已投入数百亿美元的情况下。微软高管向投资者承诺，即便参与人工智能投资热潮，也能有效控制运营支出。

值得注意的是，这并非微软今年首次裁员。5月份，该公司裁减了约6,000名员工，主要集中在工程和产品岗位。而此次裁员则更多地波及面向客户的岗位，如销售和市场营销。

今年4月，微软宣布改变销售策略，计划更加依赖第三方公司向中小型企业销售软件产品，这也被认为是此次裁员的背景之一。

截至2024年6月，微软全球员工总数约为22.8万人，其中4.5万人从事销售和营销工作。公司通常会在财年底进行内部重组。

微软表示，它会定期评估其组织结构，以确保符合长期增长战略。

Meta 削减 VR 岗位，同时以 1 亿美元挖角 AI 人才

与此同时，另一科技巨头 Meta 也宣布将裁掉 Reality Labs 部门的 100 多名员工。该部门负责管理虚拟现实和可穿戴技术，裁员主要影响为 Meta Quest 头戴式设备开发 VR 体验的员工以及从事硬件操作的团队，旨在简化两个团队之间的重叠工作。

尽管如此，Meta 正在积极加强其人工智能战略。据 OpenAI 首席执行官 Sam Altman 透露，Meta 已向其员工提供了高达 1 亿美元的奖金，以吸引他们加入 Meta。

Meta 的这一举动表明，该公司正在全力招募顶级工程师，以开发先进的人工智能模型。作为 Facebook 的母公司，Meta 正致力于打造超级智能部门，以追赶竞争对手。

亚马逊是另一家正在进行大规模裁员的科技巨头。致员工的信息中，首席执行官安迪·贾西 (Andy Jassy) 强调了公司在全公司范围内对人工智能工具的高度重视。

他表示，随着公司效率的提升，最终会减少员工总数。这不过是公司“做好被取代准备”的略带隐晦的表达。

贾西将生成式人工智能称为一项“千载难逢”的技术，并表示亚马逊已经在“公司几乎每个角落”使用它。

据贾西称，亚马逊目前已有超过 1000 个生成式人工智能服务和应用正在开发或构建中，并表示：“这只是我们最终要构建的一小部分。” 可见，亚马逊已全力押注人工智能领域。该公司还计划今年投资1000亿美元用于人工智能技术研发。

根据独立裁员追踪机构裁员.fyi的数据，去年共有 549 家公司裁员超过 15 万人。而今年迄今为止，科技行业已有超过 22,000 名员工遭遇裁员，仅 2 月份就有 16,084 人被裁。

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